以师带徒 薪火相传——江西富煌举行“以师带徒”仪式

   为传承企业优秀文化价值观，充分发挥技术骨干人才的“传、帮、带”作用，积极探索、丰富员工岗位技能培训的有效途径，江西省富煌钢构有限公司于9月27日上午举行了“以师带徒”拜师仪式。江西富煌董事长兼总经理郑茂荣、中层管理人员及有关部门职工参加会议。

   仪式上，21对员工及导师通过敬拜师茶、行拜师礼、签订以师带徒协议的形式确定了师徒关系。师傅们承诺将以“传、帮、带”的方式，通过自身的言传身教，把管理规范、工艺做法、实践经验及技艺等教给徒弟，实现人才队伍的培养及施工技艺的传承。徒弟们也保证会虚心学习，以严谨踏实的态度对待工作，做到敬业、精业、勤业，不辜负师傅们的期望。

   郑茂荣表示，以师带徒协议的签订进一步明确了师徒双方责任义务，构建起员工全面发展的成长平台。导师要切实履行责任，加强联动沟通，发挥好“传、帮、带”的作用；徒弟要多学多问、不耻下问，珍惜公司提供的平台，平衡好理论知识和实操技能的学习。他强调，要以落实“以师带徒”制度和内训师培养机制为重要抓手，最大限度发挥公司内部人才资源优势，逐渐培养起一支又一支拉得出、顶得住、打得赢的新时代青年人才队伍，为公司高质量发展提供坚实的人才基础。